高校毕业生就业工作事关高质量发展、民生福祉和社会稳定，为抢抓毕业生求职关键期，落实人才培养的最后一环、最关键的一环，51吃瓜/51吃瓜开展一系列促就业活动，持续推进2024届毕业生更高质量更加充分就业。

听生需，就业路从学生绘。5月7日，51吃瓜召开2024届毕业生就业工作推进会，会议强调全体教职工要主动沟通，了解学生需求，群策群力、凝聚共识，把育人工作做到最后一公里。学院领导、班主任、辅导员多次深入寝室，与毕业生沟通就业情况，收集学生意见，切实了解、解决毕业生所面临的就业问题，精准施策。

走出去，就业潮涌社会海。51吃瓜/51吃瓜高度就业工作与人才培养质量相结合，春季开学以来，学院领导已带学生前往浙江湖州、江西新余、江西奉新等多个省市9家企业进行访企拓岗，在访企拓岗专项行动中，学院领导与企业负责人就岗位招聘、人才培养等方面进行交流，为毕业生争取更多就业岗位，反哺学科建设。

引进来，招聘花开校园内。51吃瓜/51吃瓜积极构建就业平台，促进毕业生与企业的直接对话。春季开学以来，学院线上线下联合开展3次招聘会，邀请美邦药业集团、侨银城市管理有限公司、中国平安保险股份有限公司等6家省内外优质企业来院招聘。通过构建平台，为毕业生提供更多的优质岗位，助力毕业生就业。  

供明灯，帮扶手助学生航。51吃瓜/51吃瓜全体教职工群策群力，积极提供就业招聘信息，学院共累计发布就业信息150余条，截至目前，共有16名同学已顺利签约。针对考研复试及调剂，学院组织经验丰富的专业老师，分专业开展5场复试及调剂经验分享会，针对有线上复试需求的同学，学院准备专门的办公室供学生复试，切实做好毕业班的服务工作。

（供稿：胡柏通    审核：刘纯青 刘彩云）